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使节能成为一种习惯，让习惯成自然，也就增加了企业一种竞争力。  　　在我国，由于能源和资源供给不足已经成为企业发展的重要制约因素。我国单位国民经济产值的能耗偏高。据报道：2002年我国单位国民经济产值能耗是日本的6.32倍、德国的4.87倍、美国的3.67倍、巴西的2.04倍、印度的1.25倍，是世界平均水平的2.75倍。能源利用效率不高，既说明我国能源综合利用水平与世界先进水平的明显差距，也说明企业的节能潜力巨大。 　　目前，企业广大员工已广泛注意到保护环境、提高能源效率、降低单位国民经济产值能耗的重要性。今年全国能源效率力争达到36%，比1997年提高4个百分点。为此，我们要结合企业实际情况，认真研究和探索企业在社会主义市场经济环境下，开展节能工作的机制、模式和方法，促进企业节电、节水、节煤、节油工作的深入开展。 　　建立节能型企业工作体系。企业要加大节能宣传工作力度，建立节俭节能知识网站，广泛介绍各种节能的知识与小窍门，不断增强企业员工的资源意识、节能意识、环境意识，让节俭成为社会风尚。要唤起全体职工的参与热情，从现在做起、从身边做起、从点滴抓起，为企业持续快速发展积极做好节能再降消耗工作。 　　在节约电力方面。要大力发展节能型空调、建筑等，充分利用自然能源，以达到节省电能和保护环境的目的。还要积极采用节能型号的变压器、用电装置和绿色照明等。 　　在节约用水方面。积极推行节约用水、提高用水效益，加大水污染防治、水资源保护和管理工作力度，促进水资源可持续利用。例如，企业可以努力推广中水回收利用技术、提高循环水浓缩倍数和海水直接循环冷却技术，不断地提高废水资源的转化水平，积极降低新水的用量，以及更好节约水资源、充分利用水资源，做好污水、废水的回收与处理，进行循环使用，以利用和使用好水资源。 　　在节约煤炭方面。要注重点滴节约，加强煤的储存管理工作力度，既要锱铢必较地算计，又要集腋成裘地筹谋。要积极普及锅炉煤粉造气技术，以及充分使用高效脱硫除尘装置和节能降耗先进适用技术与设备等。 　　积极推进各类用油的节约和替代用油问题。要有计划、有重点地发展适合国情的替代燃料和混合动力节油型汽车，提高柴油发动机比例，加快中型客车和轻型货车柴油化。 　　企业可结合不同情况，采取必要的阶梯式经济考核或价格等措施。企业职工应该树立起“节约优先、节约光荣”的理念，走一条跨越式节能的道路，积极建设好节能型企业：其一，要靠科技发展缓解能源约束矛盾，保证社会能源安全；其二，要靠加强管理解决能源利用问题；其三，要靠经济杠杆来提高企业经济增长、质量和效益；其四，要靠把节能行为变为每个职工的自觉行动，变成企业的共同行动；其五，要靠开展形势任务教育，使勤俭节约在企业中形成风气；其六，要靠厉行节约人人有责，这是增强企业市场竞争力与企业持续快速发展的必然要求。 　　职工是企业的主人，是城市的建设者，是经济发展的主力军。企业肩负着社会的节能工作，这对于企业不仅是一种社会责任，更是节约了社会资源降低了产品成本，增加了企业效益，符合于企业的长远发展目标与根本利益。从眼前看，要积极采取一系列节约节能的措施，但愿我们都能好好算算这笔账，都来站在企业可持续快速发展的高度细想精算；要从工作、生活中节约能源开始、从企业员工的自觉自律开始，少一些空泛指责，多一点奉献精神，以实现人与自然的和谐持续发展。